68% thanh niên giữ một vị trí mà họ được đánh giá quá cao
Tìm công việc Nó trở thành một nhiệm vụ khó khăn trong những năm gần đây. Có được một vị trí và có được tiền thù lao kinh tế là trong tầm tay của một số ít và nhiều người trẻ đã phải chọn để hạ thấp và bắt đầu trong các công việc không liên quan chặt chẽ với bằng cấp của họ. Đó là, trong nhiều trường hợp, có những người ở vị trí mà họ đã đủ điều kiện.
Trong những năm qua, cuộc khủng hoảng kinh tế đã lắng xuống và ngày càng được tìm thấy công việc. Tuy nhiên, xu hướng này quá mức không thay đổi và ngày nay có nhiều trường hợp một người ở vị trí không tương ứng với sự chuẩn bị của họ.
Tăng trong những năm gần đây
Sự chuẩn bị của người trẻ nhất là một trong những điều cao nhất trong lịch sử. Các kỹ năng được trình bày bởi nhiều người trong số họ vượt xa những kỹ năng thế hệ quá khứ. Tuy nhiên, dường như chương trình giảng dạy này không phục vụ để có được một vị trí tương tự như các đặc điểm này. Trong thực tế, việc thực hiện một vị trí được đánh giá quá cao đã phát triển trong những năm gần đây, đặc biệt là ở những người dưới 25 tuổi.
Vì vậy, giải thích nó Thất nghiệp, con số này tăng 12% ở Tây Ban Nha. Theo tổ chức này, hiện tại 53,3% dân số có việc làm đang ở trong một vị trí mà nó được chuẩn bị nhiều hơn mức cần thiết. Mặt khác, những người được đào tạo chính xác cho vị trí của họ chỉ tăng 5% và chiếm 43,2% nhân viên tại Tây Ban Nha.
Các cựu chiến binh được tha
Xu hướng quá mức đã đặc biệt ảnh hưởng đến những người trẻ nhất. Asempleo giải thích rằng ngày nay 68% người trẻ dưới 25 tuổi Ai làm việc, họ làm việc đó ở vị trí mà họ được chuẩn bị nhiều hơn tài khoản. Khu vực dân số này cũng có tỷ lệ thất nghiệp cao nhất trong số tất cả các nhóm.
Theo giới tính, nam giới đã tìm thấy một vị trí phù hợp với đào tạo của họ hơn nam giới. phụ nữ, người chịu đựng nhiều hơn từ quá mức. Đối với các lĩnh vực việc làm, thương mại và khách sạn, họ là những người có nhiều nhân viên nhất với sự đào tạo lớn nhất mà họ cần về mặt lý thuyết. Các trường hợp loại này cũng được nhìn thấy trong ngành công nghiệp vận tải và sản xuất.
Có khu vực nào không thực hiện một vị trí mà nó được yêu cầu quá mức? Có. Dữ liệu từ Asempleo tiết lộ rằng họ là hơn 55 năm Những người tìm được một công việc thành công hơn theo đào tạo của họ, vâng, cũng có một số lượng lớn người ở độ tuổi này ở một vị trí thấp hơn mức độ của chương trình giảng dạy của họ. Những lý do? Một số công ty cho rằng lĩnh vực dân số này đã trở nên lỗi thời.
Damián Montero
