8 tháng 3: người phụ nữ hạnh phúc là người chọn những gì thành công

Chúng tôi có một vấn đề Đó là điều hiển nhiên. Bởi vì nếu có một ngày cho người phụ nữ làm việc, nếu chúng ta ăn mừng nó, nếu chúng ta lấp đầy các phương tiện truyền thông với nội dung liên quan đến điều này, nếu hashtag #DiaI INTERNacionalDeLaMujer vẫn còn một tuần neo trong các mạng xã hội, đó là bởi vì chúng ta có nhiều điều để nói về hòa giải và nhiều việc phải làm. Không có nghi ngờ gì về điều đó.

Điều tệ hại là, trong rất nhiều trận chiến của dư luận, rất dễ kết thúc việc trộn churras với merina, bỏ lỡ cú bắn và cuối cùng bắn vào chân trong khi con mồi béo thoát ra trước mũi chúng ta. Có lẽ đó là lý do tại sao chủ đề này làm cho tôi rất mệt mỏi. Cuối cùng, họ để lại những tiếng nói thông thường: rằng nếu người dị tính, rằng nếu giáo dục truyền thống, nếu người phụ nữ chịu ...

Bài phát biểu dường như quá lỗi thời đối với tôi. Tôi là giáo sư đại học và nhiều năm trước - ít nhất là một thế hệ hoàn chỉnh - rằng nếu một phụ nữ thực sự thích học ngành kỹ thuật phức tạp nhất, trước đây đã phủ quyết cho chúng tôi, cô ấy có thể làm điều đó. Và nó cũng sẽ làm như vậy với một học bổng cho sự xuất sắc trong học tập, bằng thạc sĩ tại MIT và đảm bảo công việc nơi tương lai tuyệt vời nhất nằm. Chúng tôi có phụ nữ ở vị trí cao nhất trong chính trị và kinh doanh, nghiên cứu và văn học. Và vâng, đúng là họ không nhiều "một nửa", nhưng chúng ta phải tự hỏi liệu nguyên nhân có bị che giấu trong phản ứng ý thức hệ của "machismo" không.

Tất nhiên là có một khoảng cách. Các nghiên cứu cho chúng tôi biết. Khắt khe nhất, tính tiền lương theo giờ, họ tính chênh lệch 14%. Và chứng thực dữ liệu mà phụ nữ tiếp tục dành nhiều thời gian hơn cho công việc không được trả lương trong nhà. Họ là những người, theo cách đa số, yêu cầu các biện pháp hòa giải như giảm giờ làm việc, họ là những người tìm kiếm lịch trình linh hoạt nhất và không chấp nhận bổ sung cho sự sẵn có tuyệt đối, họ là những người thích các vị trí không bắt buộc phải đi du lịch. Tổng cộng: khoảng cách giữa nam và nữ có liên quan nhiều đến việc làm mẹ.

Với một tình huống khó xử như vậy, có những giải pháp cho phương trình cho mọi sở thích. Phần lớn, được tư tưởng hóa mạnh mẽ bởi các dòng chảy điển hình hơn của thế kỷ 20. Nhưng hầu như không ai xem xét cơ sở của vấn đề với một cái nhìn thực tế thực tế. Đó là lý do tại sao tôi thích Nuria Chinchilla, một giáo sư IESE, là một phụ nữ, mẹ, vợ, công nhân và trên hết, hạnh phúc và là một người tốt. Không thể tóm tắt bài phát biểu mạnh mẽ của anh ấy trong những dòng này, nhưng tôi thích hai ý tưởng:

Đầu tiên là mọi thứ sẽ dễ dàng hơn nếu chúng ta đạt được lịch trình hợp lý hơn (đối với nam và nữ, dù là cha mẹ hay không), điều đó được thực hiện và cuối cùng đã trục xuất khỏi thị trường của chúng ta "chủ nghĩa hiện tại" không mang tính đặc trưng của văn hóa chúng ta.

Rõ ràng là vấn đề này không thể được đơn giản hóa và mỗi vị trí công việc sẽ phải được đánh giá. Nó không giống nhau để quản lý các ca làm việc thu gom rác như một nhiệm vụ văn phòng. Nhưng nhiều quốc gia xung quanh chúng ta đạt đến mức độ hòa giải cao chỉ vì họ có lịch trình tốt hơn.

Thứ hai phải làm với những gì phụ nữ muốn, ước mơ và tham vọng của họ là gì. Luận điểm mà Chinchilla bảo vệ là chúng ta cần một cách tiếp cận số nhiều hơn về khái niệm tham vọng, thành tích. Ngày nay, nó được đo bằng các tiêu chí kinh tế nam tính nổi bật. Thành công chỉ được hiểu là chiến thắng chuyên nghiệp kèm theo mức lương cao. Nhưng điều gì sẽ xảy ra nếu thành công của người phụ nữ là, có thể lựa chọn, cô ấy chọn một công việc thỏa mãn mình và điều đó cho phép cô ấy tự chăm sóc bản thân? Và nếu chiến thắng của anh ta nằm ở việc biết cách loại bỏ những gì làm tổn thương tham vọng thực sự của anh ta? Và nếu chúng ta thiếu con mồi bởi vì để chiến thắng trong trận chiến này để theo đuổi một "tự do lao động" được cho là chúng ta sẽ mất một thứ quan trọng hơn nhiều, đó là "tự do gia đình"?

các ngày của người phụ nữ làm việc Nó sẽ không còn ý nghĩa khi công việc, của bất kỳ ai, đàn ông hay phụ nữ, có hoặc không có con, thực sự, tương thích với cuộc sống.